CEDEFOP: Σύστημα πρόβλεψης δεξιοτήτων ανά επαγγελματικό κλάδο κάθε έξι μήνες

Ενα νέο εργαλείο που πρόκειται να παρέχει εξαμηνιαίες προβλέψεις σχετικά με τις τάσεις στην αγορά εργασίας και τις επαγγελματικές δεξιότητες ανακοίνωσε ο Ευρωπαϊκός Οργανισμός για την Ανάπτυξη της Επαγγελματικής Κατάρτισης, Cedefop. Οι ραγδαίες αλλαγές στον κόσμο επηρεάζουν τόσο τις μακροπρόθεσμες όσο και τις βραχυπρόθεσμες τάσεις στην ευρωπαϊκή αγορά εργασίας.

Η μετάβαση σε μια πράσινη και ψηφιακή οικονομία, η αυξανόμενη υιοθέτηση ψηφιακών και τεχνολογικών καινοτομιών και οι συνέπειες των γεωπολιτικών κρίσεων επηρεάζουν τις ανάγκες σε δεξιότητες και τις τάσεις της αγοράς εργασίας, ακόμη και βραχυπρόθεσμα. Αυτές οι αλλαγές προκαλούν τις προτεραιότητες της ΕΕ για ανταγωνιστικότητα, ανάπτυξη και βιωσιμότητα.

Για να παραμείνουμε μπροστά από αυτές τις αλλαγές και τον αντίκτυπό τους στην παροχή δεξιοτήτων και τις εξελίξεις στην αγορά εργασίας, η αποτελεσματική πρόβλεψη δεξιοτήτων είναι ζωτικής σημασίας. Ενώ έχει σημειωθεί σημαντική πρόοδος στην κατανόηση των μεσοπρόθεσμων τάσεων, υπάρχει αυξανόμενη ανάγκη για εργαλεία που μπορούν να αποτυπώσουν άμεσα τις βραχυπρόθεσμες αλλαγές στην αγορά εργασίας.

Το νέο εργαλείο του Ευρωπαϊκού Οργανισμού για την Ανάπτυξη της Επαγγελματικής Κατάρτισης, Cedefop, για τη βραχυπρόθεσμη πρόβλεψη των τάσεων δεξιοτήτων, αντιμετωπίζει αυτή την ανάγκη με την παραγωγή τακτικών, εξαμηνιαίων προβλέψεων για την απασχόληση ανά επάγγελμα στα 27 κράτη-μέλη της ΕΕ. Αυτές οι βραχυπρόθεσμες προβλέψεις παρέχουν έγκαιρες πληροφορίες για τις αναδυόμενες τάσεις της αγοράς εργασίας και τις εξελισσόμενες ανάγκες σε δεξιότητες. Το νέο αυτό εργαλείο για τις αναδυόμενες δεξιότητες απευθύνεται σε φορείς χάραξης πολιτικής, κοινωνικούς εταίρους, εμπειρογνώμονες και επαγγελματίες σχετικά με την κατάρτιση, έτσι ώστε οι προβλέψεις να υποστηρίξουν τον σχεδιασμό και την εφαρμογή πολιτικών για την αγορά εργασίας και την προσφορά προγραμμάτων σπουδών για την επαγγελματική κατάρτιση.

Αποτυπώνοντας πιο αποτελεσματικά τη δυναμική φύση της αγοράς εργασίας, το εργαλείο λειτουργεί ως σύστημα έγκαιρης προειδοποίησης για αναδυόμενες ελλείψεις, κενά και ανάγκες δεξιοτήτων, προσφέροντας στρατηγικό πλεονέκτημα για την προσαρμογή σε βραχυπρόθεσμες αλλαγές. Το νέο εργαλείο αντιμετωπίζει βασικές συστάσεις που επισημαίνονται σε έκθεση για την ευρωπαϊκή ανταγωνιστικότητα, η οποία τονίζει ότι «η ΕΕ πρέπει να αναθεωρήσει την προσέγγισή της στις δεξιότητες, καθιστώντας την πιο στρατηγική, προσανατολισμένη στο μέλλον και εστιασμένη στις αναδυόμενες ελλείψεις δεξιοτήτων».

Η έκθεση καλεί περαιτέρω την ΕΕ και τα κράτη-μέλη να κάνουν πολύ πιο έντονη χρήση δεδομένων για την κατανόηση και την αντιμετώπιση των υφιστάμενων κενών δεξιοτήτων και να διασφαλίσουν ότι τα συστήματα εκπαίδευσης και κατάρτισης ανταποκρίνονται περισσότερο στις εξελισσόμενες ανάγκες δεξιοτήτων.

Το νέο αυτό εργαλείο απευθύνεται σε φορείς χάραξης πολιτικής, κοινωνικούς εταίρους, εμπειρογνώμονες και επαγγελματίες σχετικά με την κατάρτιση, έτσι ώστε οι προβλέψεις να υποστηρίξουν τον σχεδιασμό και την εφαρμογή πολιτικών για την αγορά εργασίας και την προσφορά προγραμμάτων σπουδών για την επαγγελματική κατάρτιση