Στα δικαστήρια φαίνεται ότι θα παιχτεί το επόμενο επεισόδιο της κόντρας Aldi – Lidl που, εδώ και δύο χρόνια, έχει μεταφερθεί -και- επί αμερικανικού εδάφους.
Με αγωγή που κατέθεσε στις αρχές του μήνα σε δικαστήριο της Νότιας Καρολίνας, η Aldi στρέφεται κατά του ανταγωνιστή της, αλλά και δύο πρώην εργαζομένων της που ανήκουν πλέον στο δυναμικό της Lidl και, σύμφωνα με την ίδια, αποκάλυψαν στο νέο τους εργοδότη πληροφορίες γύρω από τα αναπτυξιακά της πλάνα.
Toυλάχιστον η μία εργαζόμενη, σύμφωνα πάντα με την Aldi, όταν αποχώρησε από την εταιρεία τον Μάρτιο του 2018 δεσμεύτηκε μέσω σχετικού συμφωνητικού να μην απασχοληθεί σε ανταγωνιστική αλυσίδα για τους επόμενους εννέα μήνες. Έναν όρο που, ωστόσο, φέρεται να παραβίασε, όταν προσλήφθηκε από τη Lidl τον Οκτώβριο του ίδιου έτους.
Τα δύο γερμανικών συμφερόντων εκπτωτικά σούπερ μάρκετ μάχονται για να αυξήσουν το μερίδιό τους στην αμερικανική αγορά. Η Aldi, έχοντας παρουσία στη χώρα από το 1976, διαθέτει ήδη 1.800 καταστήματα σε 35 πολιτείες και σχεδιάζει να φτάσει τα 2.500 καταστήματα μέχρι το τέλος του 2022.
Ο «παλιός» και ο «νέος»
H Lidl «προσγειώθηκε» στις ΗΠΑ μόλις το 2017 και μέχρι στιγμής διαθέτει περισσότερα από 50 καταστήματα στα οποία θα πρέπει να προστεθούν και τα 27 της Best Stores (σε Νέα Υόρκη, Nιου Τζέρσεϋ) που εξαγόρασε τον Νοέμβριο του 2018. Αν και το μερίδιό της παραμένει σχετικά μικρό, στοχεύει να ενισχύσει την παρουσία της, δίνοντας έμφαση στο νοτιοανατολικό τμήμα της χώρας και δη στη Νότια Καρολίνα, μια περιοχή που θεωρείται από τις πλέον «δυνατές» για την Aldi. Πρόσφατα, μάλιστα, προσέλαβε νέο πρόεδρο για την αμερικανική θυγατρική της. Κατά σατανική σύμπτωση (;) το νεοαποκτηθέν στέλεχος μέχρι το 2017 εργαζόταν για την Aldi…
